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二七区:多举措推进“万人助万企” 提振企业发展信心
来源:二七区发展和改革委员会   时间:2021-07-14 10:07  
7月13日,二七区召开“万人助万企”活动工作推进会,认真贯彻落实全省、全市“万人助万企”活动电视电话会议精神,对二七区“万人助万企”活动进行再安排、再部署。

7月13日,二七区召开“万人助万企”活动工作推进会,认真贯彻落实全省、全市“万人助万企”活动电视电话会议精神,对二七区“万人助万企”活动进行再安排、再部署。

会议发布了《二七区“万人助万企”活动实施方案》。接下来,二七区将聚焦企业发展重点难点堵点痛点问题,结合党史学习教育“我为群众办实事”,组织机关事业单位干部积极参与“万人助万企”活动,千方百计帮助企业拓市场、破瓶颈、解难题,有力提振企业发展信心,激发企业内生动力和创新创造活力,为加快建设具有黄河流域生态保护和高质量发展鲜明特征的国家中心城市提供有力支撑。

依托“亲清在线”系统,建立惠企线上政策库,提供政策分类检索服务,向企业精准推送符合认定条件的相关政策。企业可通过“亲清在线”平台链接进入政策审批系统,系统审批节点和结果实时反馈,第一时间为企业兑现惠企政策。

建立企业数据库、问题数据库和干部数据库,覆盖全区所有“四上”企业,形成帮扶企业数据库;围绕签约、开工、竣工三种类型,择优梳理一批制造业、服务业、基础设施等省、市、区重点项目,分门别类形成项目库。

制定惠企政策清单、工作任务清单以及要素保障清单。收集整理国家、省、市、区已出台惠企政策文件,分为要素类政策、产业类政策,涉及财政、金融、土地规划、服务业等多个方面。按照市实施方案确定区级、乡镇(街道)层面工作任务清单共13条。建立支持企业融资的金融产品清单、形成企业(项目)用地需求清单和土地供应清单,落实人才工作“一件事”,形成企业(项目)人力资源需求清单、重点产业急需紧缺人才清单和各类人才供给清单。

同时,建立领导包联机制、专班服务机制、督促督办机制和考评奖惩机制。组建15个工作组,服务包联企业的区级领导和对口镇办、管委会,工作组在对口联系的镇办、管委会选取50% 的“四上”企业进行分包,区、镇办两级工作组对辖区“四上”企业全覆盖,实地走访摸清基本情况,汇总企业诉求,建立完善问题、责任和任务清单。

二七区还将“万人助万企”活动纳入区委、区政府专项督查和年度集中督查,加强督促督办。定期汇总企业需求、梳理存在共性问题,会同各有关单位加强帮扶指导,推动问题解决;纳入区政府重大事项月度综合督查评比机制、重大工业项目月调度机制,列入全区综合考评范畴,计入高质量发展制造业专项绩效考核分值。

二七区提出,要提高站位,强化担当,增强推进“万人助万企”活动的责任感和紧迫感。要充分认识省、市、区推进决心,充分认识当前面临的机遇挑战,充分认识当前经济发展形势,进一步提振广大市场主体发展实体经济的信心,加快汇聚推动全区高质量发展的强大动力。

要明确方向,突出重点,进一步增强行动自觉。找准着力点、找准关键点、找准突破点、找准发力点,真正对企业帮到点、扶到位。

要紧盯目标,强化落实,着力营造“万人助万企”活动浓厚氛围。要强化结果导向、强化机制完善、强化责任担当、强化氛围营造,。持续加大工作力度,提高企业服务水平,在推动全区经济高质量发展工作中做出新的更大贡献。


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