4月2日下午，区委书记、区委党建工作领导小组组长陈红民带队深入到金水源红花寺社区就基层党建和党组织换届选举工作进行了实地调研，并在金水源街道召开了区委党建工作领导小组扩大会议，听取了区委党建办、区换届办及金水源筹备组、马寨镇、侯寨街道、淮河路街道等单位开展“基层党建全面提升年”行动和村（社区）“两委”换届选举工作汇报，并作了重要讲话。区领导王玉红、高天翼、刘德金、林海、张超陪同调研。

调研中，区委书记陈红民先后参观了红花寺便民服务大厅、党员会议室、村史馆、党史馆及党群服务中心各功能室，现场查阅了红花寺社区党组织换届选举相关资料，指出红花寺社区党群服务中心阵地建设有特色、有亮点，充分发挥了党群服务中心的作用，为其他村（社区）党群服务中心建设提供了标杆，希望区委组织部继续加大村（社区）党群服务中心建设力度，推进全区村（社区）阵地建设大提升。

在随后召开的区委党建工作领导小组会议上，区委书记陈红民给予区委党建办、区换届办、各镇（街道、管委会）开展“基层党建全面提升年”行动和村（社区）“两委”换届选举工作高度肯定，指出各单位要高度认清开展“基层党建全面提升年”行动的极端重要性，要抓住弱点补齐短板、紧盯难点克难攻坚、把握重点分类施策、创造亮点推进提升。要把做好村（社区）“两委”换届选举工作作为落实“基层党建全面提升年”行动的重点任务抓好抓实，两者要相互促进、相互提升、融合推进。要通过开展“基层党建全面提升年”行动实现二七党建走在全市全省前列、基层党支部真正发挥出战斗堡垒作用“两个目标”。

“结果是对过程的考验、成绩是对努力的检验”。陈红民书记就全区各单位如何进一步开展好“基层党建全面提升年”行动和村（社区）“两委”换届工作，提出了“八个到位”的具体要求：一要重视到位。各单位党组织书记要从思想上高度重视基层党建和村（社区）“两委”换届选举工作，要把村（社区）“两委”换届选举工作作为一个机遇，切实选优配强基层党组织书记和“两委”干部。二要责任到位。任何工作没有解决不了的问题，只有责任落实不到位的问题。区换届工作领导小组、区换届办及其各职能小组、各（街道、管委会）都要履职到位、责任到位，要把换届工作作为当前最重要的工作落实好、推进好。三要宣传到位。各镇（街道、管委会）要大力宣传换届工作中的好经验、好做法，区换届办要统筹把关，既要对上宣传到位、把关到位，也要对下宣传到位、指导到位。四要统筹到位。抓工作要善于统筹，不能顾此失彼。要把换届工作与项目建设、基层党建、班子队伍建设、机关文化创建等各项工作有机融合、统筹推进与提升。五要标准到位。区换届办要严格把握换届选举的各项标准，要确保标准不降低、不走样、不变通，各项工作在规定标准下有序推进。六要程序到位。换届工作一定要按照法定程序和步骤环节稳妥有序推进，坚决不能因违反、遗漏相关程序开展换届选举工作。七要治理到位。要把换届工作与当前开展的扫黑除恶专项斗争有机结合，要对换届过程中出现的不法行为坚决打击，司法机关、执法部门要确保治理到位，为换届选举工作保驾护航，真正选出党和群众满意的村（社区）“两委”干部。八要选配到位。要通过此次换届选举，真正选出与党委政府同心同德、群众中意的村（社区）“两委”组织和班子成员，做到“招之能来、来之能战、战之能胜”，切实发挥出基层党组织的战斗堡垒作用和党员干部的模范带头作用，为打造“三个二七”、建设现代化国际化生态化新城区做出基层干部应有的贡献。