为全面提升基层党建质量，推进提升服务“三项工程、一项管理”和“挂图作战、集中攻坚”市区党委中心工作，层层压实大抓基层、大抓党建工作责任，二七区创新工作举措，在“挂图作战”的基础上，创新制定月度党建重点工作事项“小清单”，让党建工作易操作、可量化、好检验，实现党建工作以月保季、以季保年，全面提升，全面进步。

细化重点明任务

每月初，由区委党建办牵头，对照市区重点工作部署和年度工作要点，认真梳理近期基层党建、社会治理等重点工作事项，以“小清单”形式印发月度党建重点工作事项通知，分类明确区委组织部、区委社治委等区级部门、乡镇街道（村和社区）、区直单位等三个层面党建任务和责任，对城市基层党建服务引领“三项工程、一项管理”、基层党建重点任务“挂图作战、集中攻坚”行动、无主管楼院治理“支部联建、干部分包”和“服务社区、我当先锋”社区治理服务等党建重点工作进行细化部署、逐条明确。每月底区委党建办根据平时督导和实地掌握重点事项完成情况，进行量化计分，压实党建责任。

筑牢堡垒强根基

制度的生命力在于执行，按照”小清单”任务要求，区委组织部始终坚持区委中心工作推进到哪里，党旗就插到哪里、党员就出现在哪里。在“三项工程、一项管理”“挂图作战、集中攻坚”“支部联建、干部分包”等党建引领城乡社区发展治理一线，分别成立174个功能型党组织，切实筑牢阵地堡垒这个红色根基。同时，统筹各项目指挥部、街道社区、施工单位、公共单位、党员志愿者、社区工作者等骨干力量，旗帜鲜明地引领方向，引导党员当先锋、做表率，为基层治理发展工作凝聚力量，筑起了推进基层发展治理的坚实堡垒。

争当先锋作表率

全面执行和落实无主管楼院“支部联建、干部分包”工作制度，以“四清四美”楼院环境整治为重点，以“四个带头”为主要服务事项，在全区创新开展“服务社区、我当先锋”服务无主管楼院活动，每周四上午全区59个区直机关联建支部，600名分包楼院党员干部，深入全区725个无主管楼院中，聚焦“清洁楼院卫生、美化楼院环境、规范楼院秩序、维护楼院安全、提升楼院文明、加强基层党建”等重点工作开展各项服务活动。同时，区委党建办、区“双改办”党建指导组牵头，每周选派精干力量组成若干督导小组实地指导与督导，每周印发《督查通报》对具体单位和党员干部存在的问题进行实名通报，以此督促和强化区直联建支部和分包干部服务社区、服务楼院、服务群众的自觉性、主动性、积极性。在此基础上，区委组织部和区委社治委还建立无主管楼院治理责任分包机制、周走访调研、单月指导点评、双月督导观摩机制、台账化管理机制和第三方评价机制等一整套制度机制，让各项党建工作任务在强有力的制度机制引领下，做出成效、干出精彩。